К концу 2025 года российский корпоративный сектор находится вновой фазе цифровой централизации.
Группы компаний пересматривают структуру управления, стремясь к прозрачности, управляемости и оперативному контролю над капиталом. В этой среде консолидация — управленческий инструмент, обеспечивающий достоверную и своевременную информацию о финансовом положении холдинга.
Система 1С:Управление холдингом (1С УХ) стала стандартом для российских корпоративных групп, решающих задачу перехода от разрозненных данных к единому цифровому контуру. Она объединяет бухгалтерский, управленческий ибюджетный учёт, создавая основу для стратегических решений на уровне CEO исовета директоров.
Проблемы, которые решает система
Несогласованность контуров учета
Разные версии 1С, внешние ERP инесопоставимые методики учета создают риск расхождений между компаниями.
Различие планов счетов ианалитик
В 1С ERP УХ действует механизм Mapping — автоматическое сопоставление счетов, валют ианалитических признаков.
Мультивалютность иразные стандарты
Поддерживается параллельный учет по РСБУ иМСФО савтоматическим пересчетом в валюту консолидации.
Внутригрупповые обороты
Система выполняет элиминацию — исключает взаимные доходы ирасходы между компаниями.
Фрагментированные справочники
Механизм НСИ (Master Data Management) создаёт единые справочники контрагентов, договоров иЦФО для всей группы.
Модели консолидации: транзакционная итрансформационная
Общая концепция
В 1С:Управление холдингом (1С ERP УХ) реализованы две методологических модели консолидации данных — транзакционная и трансформационная. Они отличаются уровнем детализации, источниками данных и подходом к построению единой отчётности.
Выбор модели определяет не только архитектуру системы, но и структуру бизнес-процессов в группе: от роли бухгалтерии дочерних компаний до полномочий финансового центра.
Обе модели могут применяться независимо или в сочетании (гибридная схема), в зависимости от зрелости корпоративного контура, ИТ-ландшафта и целей управленческой отчетности.
Транзакционная модель
Консолидация выполняется на уровне проводок. Дочерние компании передают детализированные бухгалтерские данные, что обеспечивает полную прозрачность и возможность «провалиться» до первичного документа. Используется, когда группа работает по единой методологии и все учетные базы интегрированы.
Трансформационная модель
Строится на агрегированных данных. Компании передают сводные отчёты — ОСВ, формы управленческой отчетности или бюджеты, — а система 1С УХ выполняет трансформацию и трансляцию показателей в целевую модель. Подходит для групп с разнородными системами учёта или при внедрении МСФО.
На практике крупные холдинги используют гибридную схему: транзакционную для финансовых данных, трансформационную — для операционных. Такой подход сохраняет точность и ускоряет закрытие.
Архитектура модели в1С УХ
1С:Управление холдингом построена по многоуровневому принципу: от источников данных до аналитического слоя, где формируется управленческая и финансовая отчётность.Такая структура обеспечивает прозрачность движения данных и контролируемость на каждом этапе — от ввода первичной информации до публикации консолидированного баланса.
Источники данных — дочерние компании на 1С:ERP, 1С:Бухгалтерии или внешних платформах.
Промежуточный уровень — трансляция, унификация, выравнивание НСИ, сопоставление валют и аналитик.
Консолидационный уровень — формирование периметра группы, сверка внутригрупповых операций, элиминации и корректировки.
Аналитический уровень — управленческая отчетность, KPI-панели, интеграция с Power BI и другими BI-системами.
Подпишитесь на рассылку бобдей
Получайте аналитику, гайды и кейсы об автоматизации управления финансами, управленческого учета и управлении производственных процессов
Типовые сценарии внедрения 1С УХ
Сценарии внедрения зависят от зрелости корпоративных процессов, требований собственников и масштаба бизнеса. Для финансовых служб крупных холдингов 1С УХ может выступать как единая надстройка над существующими системами учета, а для средних групп — как центральная CPM-платформа.
Ниже приведены наиболее распространенные модели применения.
Регламентированная консолидация (РСБУ) — свод бухгалтерской отчетности для аудита и внутреннего контроля.
МСФО-консолидация — подготовка консолидированных отчетов по международным стандартам с учетом трансформаций и элиминаций.
Управленческая консолидация — формирование единой модели KPI и план-факт аналитики для CEO и CFO.
Бюджетная консолидация — объединение БДР, БДДС и ФОТ, учёт внутригрупповых трансфертов.
Гибридные ИТ-ландшафты (1С:Fresh + on-premise) — интеграция облачных и локальных контуров в единую систему данных.
Этапы консолидации в1С:Управление холдингом
Процесс консолидации в 1С:Управление холдингом строится поэтапно и обеспечивает управляемость на каждом уровне.Сначала формируется периметр группы — структура юридических лиц и долей участия. Затем настраиваются единые справочники и планы счетов, чтобы унифицировать данные. После этого происходит сбор информации из учетных систем дочерних компаний и её трансформация в целевую модель — РСБУ, МСФО или управленческий формат.
Далее выполняется сверка внутригрупповых операций и элиминации, исключающие внутренние обороты и дублирование данных.Финальным этапом становится формирование консолидированной отчетности и аналитики, предоставляющей руководству полную, согласованную картину финансового состояния группы.
Эффекты внедрения 1С ERP УХ
Централизация управления финансами и учетом в группе.
Повышение достоверности данных и прозрачности операций.
Сокращение сроков закрытия периода и ускорение МСФО-отчетности.
Снижение рисков ошибок и расхождений между подразделениями.
Повышение доверия инвесторов и аудиторов.
Создание основы для управленческой аналитики и планирования.
Итог
1С:Управление холдингом (1С ERP УХ) — это технологическая основа финансового управления современной группы компаний.Переход к единой платформе позволяет отказаться от фрагментированных процессов, устранить методологические расхождения и выстроить управляемый цикл: от учёта и планирования до аналитики и стратегического контроля.
Для CEO это означает переход от «набора отчётов» к единому центру финансовой правды, где решения принимаются на основании проверенных, сопоставимых и актуальных данных.Такая архитектура становится не вспомогательным ИТ-инструментом, а частью корпоративного управления — прозрачной, устойчивой и соответствующей международным стандартам зрелости бизнеса.
Кейсы бобдей внедрения 1С ERP УХ
Запишитесь на консультацию
Эксперты бобдей помогут оценить готовность инфраструктуры, определить подходящую модель консолидации и разработать план внедрения в рамках 1С:Управление холдингом.